Зарплатные проекты банков

Зарплатные проекты банков

Зарплатные проекты банков

Зарплатные проекты банков созданы для предприятий и предпринимателей, которые стремятся облегчить работу бухгалтерии, повысить комфорт использования заработанных активов сотрудниками, а также снизить расходы на инкассацию. Решение сотрудничать с конкретной финансовой организацией принимается зачастую руководством предприятия, которое изучает преимущества и тарифы взаимовыгодного сотрудничества, чтобы принять единственно верное решение.

 

Как оформляются зарплатные проекты банков?

Чтобы выплачивать зарплату сотрудникам на пластиковые карты выбранной платежной системы необходимо изучить предлагаемые зарплатные проекты банков и выбрать оптимальный для себя. Приватбанк предлагает юридическим лицам независимо от штата сотрудников заключить договор на обслуживание и пользоваться рядом сервисов.

Чтобы оформить сделку достаточно посетить ближайшее отделение Приватбанк, где менеджер расскажет о тарифах, условиях работы, требуемом пакете документов. Если предприятие не является клиентом учреждения, то нужно предоставить копию приказа о назначениях руководящего состава, а также паспорт, код идентификационный главного бухгалтера и директора. Можно подать заявку на обслуживание через интернет, после чего специалист пригласит вас в удобное время в отделение.

 

Зарплатные проекты банков – преимущества для предприятия

Заключение сделки с Приватбанком позволит избавиться предприятию от множества негативных последствий, получив при этом ряд преимуществ:

  • предотвращение перегрузки бухгалтерии, сокращения их функций;
  • экономию на инкассации денежных ресурсов фирмы;
  • упрощение и ускорение процесса выплаты заработной платы;
  • контроль перечисления ресурсов на счета сотрудников, др.

Бухгалтеру достаточно передать в Приватбанк надлежащим образом оформленную ведомость с указанием суммы зарплаты, номера счета и фамилии работника, а также платежное поручение на сумму выплат. Как только активы поступят – специалисты сразу же зачислят деньги на карточные счета.

 

Зарплатные проекты банков: выгоды для сотрудников

Каждый работник предприятия, с которым заключен договор на обслуживание, может своевременно и в полном объеме получать деньги независимо от места и времени нахождения. С помощью пластиковой карты каждый клиент может:

  • снимать наличные в банкомате;
  • осуществлять расчеты в магазинах;
  • контролировать платежи, подключив услугу Приват24, Mobile Banking;
  • автоматически осуществлять оплату коммунальных платежей;
  • пользоваться деньгами за границей;
  • получить доступ к кредитным средствам, др.

Таким образом, зарплатные проекты банков предоставляют ряд преимуществ обеим сторонам, которые заинтересованы в своевременной выплате и получения денежных ресурсов.

Вы можете оставить комментарий, или ссылку на Ваш сайт.

Оставить комментарий

Вы должны быть авторизованы, чтобы разместить комментарий.


Яндекс.Метрика